ارتفع الحد الأدنى لإجمالي الأجر في الاقتصاد بنسبة 10.8٪ بدءاً من 1 كانون الثاني 2022 إلى 2.550 لي. بعد دفع الضرائب للدولة، بهذه الطريقة، سيقبض الموظف 138 لي إضافي في يده، أي أجر صافي قدره 1.524 لي. وقد تم نشر قرار الحكومة في الجريدة الرسمية منذ بداية شهر تشرين الأول. نحن هنا فقط نذكّر، لأننا دخلنا العام الجديد.
ومع القيمة الجديدة، يختفي الحد الأدنى للأجور لذوي التعليم العالي. لذلك، وبغض النظر عن سنوات الدراسة، سيكون الحد الأدنى الجديد للراتب الإجمالي 2.550 لي.
ويتبقى في رومانيا، حدين أدنى للرواتب: الأول الكلاسيكي والآخر للبناء (نكتب قليلاً عنه فيما يلي).
الحد الأدنى للأجور في الاقتصاد وسقف الإقرار الموحد
بالنظر إلى أن الحد الأدنى الجديد للأجور هو 2.550 لي، فإن الحد الأقصى الجديد لأولئك الذين يتعين عليهم تقديم إعلان موحد هو 30.600 لي. أي أنه أعلى بمقدار 3.000 لي عن الحد الأقصى في عام 2021.
وفي الوقت نفسه ـ أعدت الهيئة الوطنية للإدارة المالية ANAF النموذج الجديد للإقرار الموحد لعام 2022، وهو حالياً في مرحلة المشروع. ويجب تقديم الإقرار الموحد لغاية 25 أيار.
الحد الأدنى للأجور في البناء لا يزال كما هو.
وفي قطاع البناء، بقيت الأمور على حالها في عام 2022. وبواسطة القرار الحكومي الطارئ 114/2018، تم إدخال حد أدنى للراتب يبلغ 3.000 لي إجمالي. بالإضافة إلى ذلك، لا يتم دفع ضريبة الدخل والرعاية الصحية والركيزة الثانية. لذلك، عند هذا المبلغ الإجمالي، يكون الصافي 2.362 لي. أي أنه عملياً، بقي على حاله. بمعنى آخر، يمكن للعاملين في البناء الحصول على خدمات طبية مجانية حتى لو لم يساهموا في صندوق الصحة.
بالإضافة إلى حقيقة أن هناك حداً إلزامياً أدنى، فإن الرواتب بين 3.000 و30.000 لي لا تدفع فعلياً المساهمات في الصحة وضريبة الدخل والركيزة الثانية. بمعنى آخر، بالنسبة لنفس الراتب الإجمالي، قد يكون لدى محاسب من شركة بناء، على سبيل المثال، راتب صافي أكبر من راتب صافي لمحاسب آخر يعمل في شركة في قطاع اقتصادي آخر، ويستفيد بشكل متساوٍ من نفس الخدمات العامة.
(المصدر: وكالة الأنباء hotnews.ro بتاريخ 2/1/2022)